İş Hukukunda Fazla Mesai: Ücret, Sınırlar ve İspat Yöntemleri
İş ilişkilerinde en fazla uyuşmazlık konusu edilen başlıklardan biri fazla mesaidir. Özellikle sonradan açılan alacak davalarında, yıllar öncesine dönük çalışma saatleri tartışma konusu haline gelir. Bu nedenle fazla mesainin hangi şartlarda doğduğu, nasıl hesaplandığı ve nasıl ispatlandığı hem işçi hem işveren bakımından ayrı ayrı önem taşır. Fazla mesai yalnızca ücret konusu ile alakalı değildir. Aynı …
“İş Hukukunda Fazla Mesai: Ücret, Sınırlar ve İspat Yöntemleri”devamını oku